歐洲商科優(yōu)勢(shì)三：就業(yè)

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對(duì)于薪水期待過(guò)高和欠缺資源整合能力，這是對(duì)商學(xué)院畢業(yè)生的兩個(gè)偏見。一段時(shí)間以來(lái)，中型企業(yè)雇主對(duì)于mba畢業(yè)生更多持懷疑態(tài)度。他們批評(píng)說(shuō)，商學(xué)院畢業(yè)生太過(guò)于注重管理技術(shù)，而在產(chǎn)品、團(tuán)隊(duì)以及企業(yè)文化方面表現(xiàn)不佳。

近期這一情況發(fā)生了改變：去年，德國(guó)企業(yè)咨詢協(xié)會(huì)(BDU—The Federal Association of German Management Consultants)的一份來(lái)自680家企業(yè)人力資源部門的調(diào)查報(bào)告指出，中型企業(yè)中擁有mba學(xué)位的中高層管理人員擁有更好的職業(yè)發(fā)展前景。

德國(guó)企業(yè)會(huì)為mba畢業(yè)生提供特別的就業(yè)機(jī)會(huì)，個(gè)別情況下招聘官還會(huì)專門為mba畢業(yè)生創(chuàng)造入職職位。德國(guó)企業(yè)的人事經(jīng)理們?cè)絹?lái)越多地參與到mba交流會(huì)當(dāng)中，目的就是為了與未來(lái)的畢業(yè)生們建立起聯(lián)系。MBA畢業(yè)生的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)、超越專業(yè)范疇的領(lǐng)導(dǎo)力以及溝通能力是非常受企業(yè)歡迎的。

另一份歌德商學(xué)院題為“在人力資源發(fā)展中高效利用mba課程”的調(diào)查報(bào)告也表明，德國(guó)企業(yè)對(duì)mba的態(tài)度是越來(lái)越歡迎的。共有87家企業(yè)參與了這一調(diào)查，這些企業(yè)中百分之81的員工將會(huì)參與mba課程學(xué)習(xí)。百分之18的企業(yè)已經(jīng)將mba課程植入了其員工發(fā)展培訓(xùn)體系，百分之24的企業(yè)也將會(huì)在短期內(nèi)實(shí)施這一計(jì)劃。

與此同時(shí)，企業(yè)甚至愿意為員工提供資金方面的支持：三分之一的企業(yè)愿意承擔(dān)員工學(xué)習(xí)mba課程的全部費(fèi)用，百分之53的企業(yè)愿意承擔(dān)至少一部分學(xué)習(xí)費(fèi)用。金融領(lǐng)域和市場(chǎng)營(yíng)銷方面的中高層及專業(yè)人士將優(yōu)先得到支持。

法國(guó)允許畢業(yè)后用半年時(shí)間在法國(guó)國(guó)內(nèi)找工作成為吸引學(xué)生就讀的主要原因談及申請(qǐng)法國(guó)高等商學(xué)院就讀中國(guó)學(xué)生人數(shù)逐年增多的原因時(shí)，英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》排名顯示，全球管理專業(yè)的商校排名前50名中有18所是法國(guó)的商校;并且在這個(gè)排行榜的前10名中法國(guó)的高等商學(xué)院就占據(jù)了7席，其中HEC已連續(xù)四年位居榜首;其次，法國(guó)高等商學(xué)院注重理論和實(shí)際相結(jié)合，與眾多公司建立了較為緊密的合作關(guān)系，如見習(xí)項(xiàng)目、公司實(shí)習(xí)、考察、研究等形式，為管理人員和即將從事管理工作的學(xué)生提供了學(xué)習(xí)與交流的機(jī)會(huì)。

而法國(guó)高等商學(xué)院開設(shè)的奢侈品管理、紅酒市場(chǎng)與管理、金融、國(guó)際酒店管理等專業(yè)，均為就業(yè)的熱門專業(yè)，學(xué)生在畢業(yè)前就會(huì)收到很多公司的通知書，其薪酬水平在歐洲也是偏高的?？傊?，高等商學(xué)院是法國(guó)教育的最大亮點(diǎn)，畢業(yè)生具備較好的前途與“錢途”，因此吸引越來(lái)越多的學(xué)生選擇到這里來(lái)就讀。

此外，法國(guó)高等商學(xué)院大多提供2個(gè)月至1年的帶薪實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，允許碩士留學(xué)生畢業(yè)后用半年的時(shí)間在法國(guó)找工作，半年企業(yè)實(shí)習(xí)計(jì)劃將大大提高留學(xué)生畢業(yè)后在法國(guó)找到工作的幾率，而獲得了在法國(guó)的工作經(jīng)驗(yàn)又有助于提升這些學(xué)生在歐洲和其他地區(qū)就業(yè)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

荷蘭在最近幾年的留學(xué)政策中也做了新的調(diào)整。新的申請(qǐng)流程對(duì)于高技術(shù)移民和來(lái)荷蘭求學(xué)的外國(guó)人來(lái)說(shuō)都會(huì)是非常有利的。至于就業(yè)，雖然荷蘭是非移民國(guó)家，但是留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)的機(jī)會(huì)很多。而且眾所周知，荷蘭在中國(guó)的知名企業(yè)眾多，不少學(xué)生回國(guó)后進(jìn)入了荷蘭公司中國(guó)分公司或者駐中國(guó)辦事處等機(jī)構(gòu)，例如殼牌公司、飛利浦電器等大企業(yè)，所以回國(guó)尋求事業(yè)發(fā)展也是不錯(cuò)的選擇。

總結(jié)：

工資最高的是商科院校排名前25個(gè)專業(yè)的畢業(yè)生，平均年薪為65000美元(約合44萬(wàn)人民幣)，算是名副其實(shí)，排名前17位的專業(yè)畢業(yè)生基本上都在畢業(yè)后3個(gè)月內(nèi)就業(yè)，其中荷蘭伊拉斯慕斯大學(xué)鹿特丹管理學(xué)院和比利時(shí)Solvay商學(xué)院的畢業(yè)生3個(gè)月內(nèi)的就業(yè)率為100%。就業(yè)機(jī)構(gòu)主要為跨國(guó)企業(yè)，例如GE、BMW、奔馳、安永、空客、惠普、飛利浦等等，很多已具有工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生畢業(yè)后自己創(chuàng)業(yè)，也取得了巨大的成功。

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